نظام کادری ترکیه....

ترکیه برای اجرای نظام کادری چاره ای نداشت وارد طبقه بندی مسلک ها شود.برای همین استاندارد بین المللی طبقه بندی مسلک ها  را پذیرفت. شروع این امر 1970 میلادی بود. بعد از گذشت 4 سال در سال 1974 این طرح سکته زد.تا این با برنامه های توسعه سالانه دوباره پیگیری شد.

براساس امتیازات 9 گروه شغلی داریم. یکی از این گروه ها خدمات تکنیکی است. گروه خدمات تکنیکی خودش از سری های مختلف تشکیل شده ، که یکی از این سری ها مهندسی است. خود مهندسی چند لول دارد، مثل لول کامپیوتر یا لول معلمی .

باز خود معلم چندین زیر شاخه دارد مثل معلم - کمک معلم - معلم مهد کودک و....

حالا در خود معلمی فاکتورهای تفکیکی امتیازاتی دیگری وجود دارد.

در سال 2000 هنوز نرم کردن کادرها ادامه داشت.